Teori Pembentukan Kelompok Sosial

Beberapa teori yang berkaitan dengan pembentukan kelompok social, antara lain:

1)      Teori Aktivitas-Interaksi-Sentimen

Teori yang dikemukakan oleh George C. Homans ini mengemukakan bahwa kelompok terbentuk karena individu-individu melakukan aktivitas bersama secara intensif sehingga memperluas wujud dan cakupan interaksi di antara mereka. Pada akhirnya, akan muncul sentimen (emosi atau perasaan) keterikatan satu sama lain sebagai faktor pembentuk kelompok sosial.

2)      Teori Alasan Praktis

Teori alasan praktis (practicalities of group formation) dari H. Joseph berasumsi bahwa individu bergabung dalam suatu kelompok untuk memenuhi beragam kebutuhan praktis.
Abraham H. Maslow mengidentifikasi beberapa kebutuhan praktis tersebut, yaitu:

Ø  kebutuhan-kebutuhan fisik (udara, air, makanan, pakaian),

Ø  kebutuhan rasa aman,

Ø  kebutuhan untuk menyayangi dan disayangi,

Ø  kebutuhan terhadap penghargaan (dari dirinya sendiri dan orang lain),

Ø  kebutuhan untuk mengaktualisasikan diri (menggali segenap potensi) dan bertumbuh.

3)      Teori Hubungan Pribadi

Teori ini disebut juga sebagai teori FIRO-B (Fundamental Interpersonal Relation Orientation Behavior) dan dikemukakan oleh W.C. Schutz. Inti teori FIRO-B ialah bahwa manusia berkelompok untuk memenuhi kebutuhan dasar dalam hubungan antar pribadi, yakni :

Ø  Kebutuhan inklusi, yakni kebutuhan untuk terlibat dan tergabung dalam suatu kelompok.

Ø  Kebutuhan kontrol, yaitu kebutuhan akan arahan, petunjuk, serta pedoman berperilaku dalam kelompok.

Ø  Kebutuhan afeksi, yakni kebutuhan akan kasih sayang dan perhatian dalam kelompok.
Sejalan dengan itu, W.C. Schutz membagi anggota kelompok atas dua tipe, yaitu :

·         Tipe yang membutuhkan (wanted), yaitu membutuhkan inklusi (ingin diajak, ingin dilibatkan), membutuhkan kontrol (ingin mendapat arahan, ingin dibimbing), dan membutuhkan afeksi (ingin diperhatikan, ingin disayangi).

·         Tipe yang memberi (expressed), yakni memberi inklusi (mengajak, melibatkan orang lain), memberi kontrol (mengarahkan, memimpin, membimbing), dan memberi afeksi (memperhatikan, menyayangi).

4)      Teori Identitas Sosial

Teori yang dikemukakan oleh M. Billig ini menegaskan bahwa kelompok terbentuk karena adanya sekumpulan orang-orang yang menyadari atau mengetahui adanya satu identitas sosial bersama. Adapun identitas sosial dapat dimaknai sebagai proses yang mengikatkan individu pada kelompoknya dan menyebabkan individu menyadari diri sosial (social self) atau status yang melekat padanya. Kesamaan identitas lantas menjadi faktor pemersatu individu hingga membentuk suatu kelompok sosial. 

5)      Teori Identitas Kelompok

Teori yang dikembangkan oleh D.L. Horowitz ini mengemukakan bahwa individu-individu dapat mengelompok karena memiliki kesamaan identitas etnis atau suku bangsa. Identitas etnis tersebut, misalnya, mewujud pada ciri fisik (baik bawaan lahir maupun akibat perlakuan tertentu seperti dikhitan), kebiasaan hidup, bahasa, atau ekspresi budaya.

6)      Teori Kedekatan (Propinquity)

Teori ini dikemukakan oleh Fred Luthans. Asumsi teori propinquity ialah bahwa seseorang berkelompok dengan orang lain disebabkan adanya kedekatan ruang dan daerah (spatial and geographical proximity). Sebagai contoh, seorang pelajar yang duduk berdekatan dengan seorang pelajar lain di kelas akan lebih mudah membentuk kelompok, dibanding dengan pelajar yang berbeda kelas. Dalam suatu kantor, pegawai-pegawai yang bekerja seruangan juga akan mudah mengelompok, dibandingkan pegawai-pegawai yang secara fisik terpisahkan satu sama lain.

sumber: 

http://smadm.blogspot.com/2016/01/teori-pembentukan-kelompok-sosial.html

Perubahan Sosial

Definisi Perubahan Sosial menurut para ahli:

1. Selo Soemardjan, perubahan sosial adalah perubahan pada lembaga-lembaga kemasyarakatan di dalam suatu masyarakat yang mempengaruhi sistem sosial, termasuk nilai-nilai, sikap, dan perilaku di antara kelompok masyarakat.

2. Samuel Koenig, perubahan sosial menunjuk pada modifikasi-modifikasi yg terjadi dalam pola-pola kehidupan manusia.

3. Gillin dan Gillin, perubahan social sebagai suatu variabel dari cara-cara hidup yang telah diterima, baik karena perubahan kondisi geografis, kebudayaan material, komposisi penduduk, ideologi, maupun karena adanya difusi ataupun penemuan-penemuan baru dalam masyarakat.

4. William Fielding Ogburn, perubahan social adalah perubahan-perubahan yang meliputi unsur-unsur kebudayaan baik yang material maupun yang immaterial, yang ditekankan adalah pengaruh besar unsur-unsur kebudayaan material terhadap unsur-unsur immaterial.

Rambu-rambu tugas:

Bentuklah kelompok yang terdiri dari empat siswa.

Kemudian buktikan definisi perubahan sosial dari para ahli di atas yang disertai dengan contoh dalam masyarakat. 

Perbedaan Konflik dan Kekerasan

Sebenarnya antara konflik dan kekerasan terdapat perbedaan yang mendasar. Berikut disajikan perbedaan konflik dan kekerasan:

Perbedaan Konflik dan Kekerasan
Sumber: https://apaperbedaan.com/konflik-dan-kekerasan/

Integrasi dan Reintegrasi Sebagai Upaya Pemecahan Konflik Sosial dan Kekerasan1

A.    Integrasi social

Menurut KBBI, integrasi diartikan sebagai pembauran hingga menjadi kesatuan.

Sedang kata sosial, merujuk pada msyarakat atau pun kelomok yang sifatnya luas, bukan individu.

Menurut Paul B. Horton, integrasi social merupakan proses pengembangan masyarakat ketika segenap kelompok ras dan etnik mampu berperan bersama-sama dalam kehidupan budaya dan ekonomi.

Jika dikaitkan dengan konflik dan ekonomi, integrasi social dimaknai sebagai upaya memperbaiki atau mengembalikan persatuan dan harmoni social dalam masyarakat. Integrasi social merupakan tujuan akhir dari upaya penyelesaian konflik dan kekerasan. Tanpa terciptanya integrasi social pasca konflik, masyarakat menjadi sulit berbaur dan mudah tersulut konflik kembali.

B.     Proses Terwujudnya Integrasi Social

Alur proses menciptakan integrasi social pascakonflik dan kekerasan:

 

 

 Penjelasan:

1)      Pada awalnya konflik dan kekerasan muncul sebagai akibat perbedaan dalam masyarakat

2)      Konflik dan kekerasan diredam dan diselesaikan dengan cara melakukan akomodasi yang disesuaikan dengan sumber/akar konflik

3)      Penyelesaian konflik dan kekerasan dengan akomodasi dapat menghasilkan kerjasama antarunsur, yang pernah berselisih atau berkonflik. Kerjasama terbentuk karena ada kesadaran bersama dengan membuat kesepakatan untuk mencapai tujuan yang diinginkan

4)      Pelaksanaan koordinasi dengan mengedepankan proses pengaturan kerjasama yang telah tercipta supaya terarah dan sejalan tujuan yang ingin dicapai yaitu integrasi

5)      Terjadi asimilasi yang ditandai dengan adanya perubahan nilai budaya pada tiap-tiap kelompok dan adanya penerimaan cara hidup yang baru. Selain itu, terjadi peleburan berbagai perbedaan sehingga tercipta satu kesatuan unsure (integrasi)

C.     Factor Pendorong

1)      Homogenitas kelompok

Pada masyarakat yang memiliki tingkat homogenitas tinggi, maka integrasi social semakin mudah tercapai.

Contoh: sesuku, seetnik, sedarah

2)      Besar kecilnya kelompok

Konflik dan kekerasan yang terjadi dalam masyarakat dengan jumlah anggota sedikit cenderung lebih mudah mencapai integrasi social. Kelompok masyarakat yang beranggotakan sedikit memiliki tingkat kemajemukan relative rendah sehingga mudah melakukan penyesuaian perbedaan antaranggota.

3)      Mobilitas geografis

Masyarakat yang memiliki tingkat mobilitas geografis rendah, maka akan lebih cepat dalam melakukan proses integrasi social.

4)      Efektifitas komunikasi

Apabila komunikasi antarkelompok masih dapat dijalin dan berjalan efektif, proses integrasi social semakin mudah.

D.    Pihak-Pihak yang Terlibat (dalam dan luar)

1)      Pihak dari dalam

Adalah pihak yang berasal dari komunitas yang mengalami konflik dan kekerasan. Biasanya mereka adalah pemimpin yang dihormati dan dipercaya masyarakat, baik yang bersifat formal maupun nonformal.

2)      Pihak dari luar

Adalah pihak yang tidak terlibat konflik. Pihak tersebut dilibatkan untuk membantu menyelesaikan konflik dan kekerasan.

E.     Sifat/ Bentuk Integrasi Sosial

1)      Integrasi normative, yaitu integrasi yang terbentuk karena terdapat kesepakatan nilai, norma, cita-cita bersama, dan rasa solidaritas antaranggota masyarakat. Integrasi ini berkaitan dengan unsure-unsur budaya yang masih disepakati antaranggota masyarakat seperti nilai, norma, dan identitas.

2)      Integrasi fungsional, yaitu integrasi yang terbentuk karena adanya ketergantungan antarkelompok masyarakat. Masyarakat disatukan karena adanya kebutuhan yang hanya dapat dipenuhi melalui interaksi antarkelompok masyarakat.

3)      Integrasi koersif, yaitu integrasi yang terbentuk karena adanya paksaan dari pihak-pihak yang memiliki kekuasaan dengan menggunakan lembaga social.

Adapun makna dari pemaksaan memiliki tiga sifat:

a.       Legitimate, yaitu pemaksaan yang didukung oleh masyarakat

b.      Legal, yaitu pemaksaan yang dilegalkan oleh hukum

c.       Naked power, yaitu pemaksaan yang tidak resmi

F.      Syarat Integrasi Sosial

1)      Anggota masyarakat sadar bahwa mereka telah berhasil saling mengisi kebutuhan-kebutuhan mereka. Kebutuhan yang terpenuhi tersebut menyebabkan setiap anggota masyarakat berusahan saling menjaga keterikatan satu sama lain

2)      Masyarakat berhasil menciptakan kesepakatan (consensus) mengenai norma dan nilai social yang dilestarikan serta dijadikan pedoman dalam berinteraksi

3)      Norma dan nilai social tersebut berlaku cukup lama, tidak mudah berubah, dan dijalankan secara konsisten oleh seluruh anggota masyarakat

silakan Klik disini, untuk materi selanjutnya.

Integrasi dan Reintegrasi Sebagai Upaya Pemecahan Konflik Sosial dan Kekerasan2

A.    Reintegrasi social

Reintegrasi diartikan sebagai proses berintegrasinya kembali kelompok-kelompok yang pernah terllibat konflik sosial dalam satu kesatuan masyarakat.

B.     Factor Pendorong Reintegrasi Sosial

1)      Konflik dan kekerasan terjadi kembali dalam masyarakat

2)      Terdapat permintaan untuk membangun kembali hubungan antarmasyarakat yang tercerai-berai

3)      Keinginan menciptakan kembali kondisi aman, tentram, dan harmonis seperti sediakala

C.     Proses Pelaksanaan Reintegrasi Sosial

1)      Membangun kepercayaan (trust building) antarpihak yang terlibat konflik. Dilakukan dengan menguatkan hubungan social yang pernah terjalin seperti hubungan kekeluargaan atau kekerabatan.

2)      Penguatan identitas bersama.

3)      Penguatan melalui kegiatan bersama. Masyarakat menciptakan kegiatan yang dapat diikuti dan dilaksanakan secara bersama.

4)      Pembuatan kebijakan pemerintah yang prointegrasi.

  

D.    Ragam Konflik dan Kekerasan yang Membutuhkan Proses Integrasi dan Reintegrasi Sosial

1)      Konflik local

Merupakan konflik antarindividu atau antarkelompok dalam lingkup atau skala wilayah relative sempit, misalnya satu kelompok, satu desa, satu kelurahan, dan satu kecamatan.

2)      Konflik nasional

Adalah konflik yang terjadi antarkelompok masyarakat yang berada dalam satu negara. Konflik nasional bermula dari konflik local yang meluas dan berkembang melibatkan banyak pihak.

3)      Konflik internasional

Adalah konflik yang melibatkan dua negara atau lebih. Konflik yang melibatkan dua negara berdampak luar biasa. Selain menimbulkan kerugian dan banyak korban, konflik tersebut dapat mengubah kondisi social suatu negara secara cepat. 

E.     Secara umum terdapat tiga factor penyebab konflik dan kekerasan kembali pecah meskipun telah dilakukan proses akomodasi, factor tersebut antara lain:

Ø  Terdapat rasa ketidaknyamanan antarkelompok yang berkonflik dan warga ketika menjalin interaksi social. Selain itu, ada ketidaknyamanan dan ketakutan warga yang mengungsi untuk kembali ke lokasi konflik.

Ø  Sebagian warga masih menyimpan prasangka terhadap kelompok lain. Warga masih menyimpan dendam, marah, dan rasa tidak terima sehingga ingin menuntut balas ketika ada kesempatan.

Ø  Pemerintah tidak tepat sasaran dalam membuat program pembangunan perdamaian pascakonflik. Pemerintah hanya membuat program pembangunan perdamaian sebagai formalitas tanpa ada tindakan lebih lanjut.

Selamat Menikmati

Sebelum melangkah pada tahap selanjutnya silakan cermati hal berikut!

1) Siapkan kertas ulangan dan alat tulis untuk mendukung pekerjaan Anda

2) Silakan kondisikan tempat duduk Anda, dengan cara duduk sesuai dengan urutan absen

3) Absen pertama ada di sebelah Tenggara. Disusul kebelakang absen ke dua, dan seterusnya.

4) Penempatan absen peserta didik adalah mengular. Jadi tempat duduk paling belakang dan sebelahnya adalah absen berikutnya. Misal: tempat duduk yang paling belakang adalah 5 dan sampingnya adalag absen 6, kemudian ke depan. dst

5) Untuk peserta didik yang duduk di sebalah Timur mengerjakan link ini: A. http://lbhbandaaceh.org/konflik-lahan-warga-tamiang-tolak-usulan-pt-rapala-dan-pemkab/

B. https://www.liputan6.com/news/read/3897282/kerusuhan-sampit-kegagalan-merawat-perbedaan-18-tahun-silam

6) Untuk peserta didik yang duduk di sebalah Barat mengerjakan link ini: A. https://www.mongabay.co.id/2019/02/21/konflik-lahan-warga-kumpeh-vs-perusahaan-sawit-berlarut/
B. https://www.pikiran-rakyat.com/bandung-raya/2018/07/27/ojek-online-dan-ojek-pangkalan-bentrok-di-bandung-ini-kronologi-versi-kubu

7) Jawab pertanyaan berikut!

1. Buatlah peta konflik!

2. Sebutkan faktor penyebab pada konflik di atas! Buktikan!

3. Sebutkan bentuk/jenis konflik di atas! Buktikan!

4. Apa dampak adanya konflik tersebut?

5. Utarakan solusi yang menurut Anda dapat dijalankan untuk menyelesaikan konflik tersebut!

Konflik, Kekerasan, dan Harmoni Sosial

https://www.qureta.com/post/konflik-kebijakan-reklamasi-teluk-benoa

http://eldestblogger-eldest.blogspot.com/2013/01/konflik-kebijakan-pemerintah-atas.html